Tăng lương, thêm chế độ đãi ngộ, tin vui cho nhà giáo trước ngày 20.11; Đề nghị trường học hoàn trả số tiền bảo hiểm y tế;…

Tăng lương, thêm chế độ đãi ngộ, tin vui cho nhà giáo trước ngày 20.11

Ngay sau khi Luật Nhà giáo được thông qua, Bộ GDĐT đã xây dựng 3 Nghị định và 14 Thông tư để đồng bộ triển khai từ ngày 1.1.2026. Tại dự thảo Nghị định về chính sách tiền lương, Bộ đề xuất áp dụng hệ số lương đặc thù 1,25 cho giáo viên mầm non và 1,15 cho giáo viên phổ thông. Bộ cũng đang xây dựng các chính sách bổ sung về lương, phụ cấp và hỗ trợ nhằm cải thiện thu nhập và thu hút nhà giáo.

Nhiều giáo viên bày tỏ niềm vui, có thêm động lực trước thông tin các chính sách mới về tiền lương, chế độ đãi ngộ sắp có hiệu lực. Ảnh minh họa: Phương Anh
Trong lộ trình nâng phụ cấp ưu đãi nghề, giai đoạn 2026-2030 dự kiến bổ sung phụ cấp 20% cho nhân viên trường học; tăng 15% phụ cấp cho giáo viên mầm non, phổ thông; và tăng thêm 5% phụ cấp ưu đãi cho giáo viên đại học, giáo dục nghề nghiệp. Các chính sách này hướng tới mục tiêu cải thiện đời sống và tạo động lực cho đội ngũ nhà giáo.

Nhiều giáo viên bày tỏ kỳ vọng vào các chính sách mới. Cô Dương Thị Nguyệt – giáo viên Trường Mầm non Quảng Minh (phường Vân Hà, tỉnh Bắc Ninh) đã có hơn 6 năm gắn bó với nghề – chia sẻ, thu nhập hiện còn hạn chế, nhất là khi đã có gia đình, nên mong chính sách sớm đi vào thực tế. Tại vùng cao Lai Châu, cô Trần Thị Thao cũng kỳ vọng các chế độ lương và đãi ngộ mới giúp thầy cô yên tâm công tác, gắn bó với nghề. Xem thêm…

Nguồn: https://laodong.vn/giao-duc/giao-duc-24h-tin-vui-cho-nha-giao-ve-tang-luong-hoan-tra-tien-bao-hiem-y-te-cho-hoc-sinh-1612130.ldo